METRO DE MEDELLÍN

Funciones

Área servicio al cliente:

• Soporte administrativo para el fortalecimiento del enfoque por procesos en el Área y los
  mecanismos de coordinación que se lideran desde ésta. Adicionalmente, apoyar estrategias
  comunicacionales y de medición para la mejora continua del Área.

Área Gestión del Talento Humano:

• Actualizar de manera integral las descripciones de los cargos vigentes de la Empresa con el fin de dar respuesta a las necesidades de los procesos, así como apoyar al proceso diseño
  organizacional en algunas gestiones administrativas.

Área UEN Cívica Habilitación y Operaciones

• Apoyar el desarrollo de software nuevo o en proceso que tenga asignado la UEN Cívica, basados en metodologías AGILE, arquitecturas en microservicios, bases de datos SQL y NoSQL e interacciones con apps móviles.

Área Infraestructura:

• Apoyar la implementación, seguimiento y divulgación del modelo de mantenimiento, realizar procedimientos para operación de equipos mecánicos, levantar información de campo para actualizar y crear planes de mantenimiento, análisis de fallas, apoyo para análisis RCM,
  seguimiento a indicadores y apoyar estrategias para mejorar la confiabilidad de los equipos.

Área Gestión de Tecnologías de Información:

• Brindar apoyo y seguimiento a los proyectos y actividades planificadas por el equipo de
  Telecomunicaciones de La Empresa, asegurando un seguimiento riguroso de los cronogramas, el cumplimiento de hitos y la ejecución de las tareas asignadas a los contratistas que respaldan la operación de nuestros servicios de Telecomunicaciones.

Área Trenes:

• Actualización del mando y control de los trenes modernizados (PLC) y los mejoramientos,
  adecuaciones y procedimientos de los laboratorios de electrónica del área de trenes.

Área Ingeniería:

• Análisis y solución de problemas a las áreas de mantenimiento haciendo uso de herramientas de diseño.

Área Investigación, Desarrollo e innovación

• Acompañar las investigaciones y desarrollos vigentes en el área y en especial apoyar el
  programa de homologación y sustitución y las actividades relacionadas con la innovación
  corporativa a nivel técnico y de gestión de ideas.

Área Administración de Riesgos

• Brindar apoyo en el desarrollo de las funciones operativas desarrolladas por los Oficiales de
  Cumplimiento de la Empresa (Ética y Cumplimiento, Privacidad y Seguridad de la Información).

Área Desarrollo de Proyectos de Infraestructura

• El objetivo principal de la práctica es que el estudiante valide los conocimientos académicos y adquiera conocimientos prácticos mediante la participación y apoyo en las labores que se desarrollan en el área de Desarrollo de Proyectos de la Gerencia de Proyectos de Infraestructuras.

Condiciones de práctica

Tipo de contrato: Contrato de Aprendizaje (Cuota SENA)

	Apoyo económico: $ 1.423.000			Duración: 6 meses
	Horario: Lunes a Viernes 7:30 am a 5:30 pm			Lugar de la Práctica: Bello, (Antioquia)

 Otros Beneficios:

• Viajes beneficio recargados a la cívica para movilizarse de manera gratuita en el sistema.
• Gimnasio con nutrióloga y demás profesionales.
• Acceso a portales de estudio con certificación para diplomados o cursos, etc.

Fecha límite de postulación: 30 de septiembre de 2025